Beaucoup de choses changeront cette nouvelle année au niveau du droit du travail. En effet, la plupart des lois ainsi votées l’année précédente. Comme nous le savons, une disposition législative ne prend effet qu’après la promulgation et la publication. Le Code du travail renferme tous les textes juridiques concernant le droit et obligation des salariés et employeurs ainsi que de la protection sociale. En réalité si le code est aussi volumineux c’est à cause de cette dernière qui offre des privilèges importants au salarié. Le Code du travail commence à s’appliquer lorsque deux personnes contractent travail sur le territoire national. Pour les membres de l’Union européenne, le droit supranational complète le premier. En dehors du Code cité, le droit positif compte également des dispositions réglementaires. En amont de la loi, la constitution garantit au salarié le respect de ses droits fondamentaux au sein de l’entreprise telle que le droit à la santé à l’expression.
Conciliations entre intérêt privé et général
Comme on l’a dit, des dispositions nouvelles viennent assouplir le Code du travail ou en abrogent quelques éléments. Tout cela semble rendre de plus en plus précaire le statut du salarié. En recherchant à entamer une réforme le gouvernement devra toujours considérer deux intérêts difficilement conciliables. En effet l’entreprise comme le salarié, sont les principaux moteurs de l’économie. Sans l’initiative de ses premiers et la main-d’oeuvre de ces derniers, il n’y aurait aucun développement. Mais le plein-emploi et le respect des droits des différents acteurs permettent également de maintenir la paix sociale. Mais on ne peut éviter les confrontations entre les groupes de salariés et d’employeur tout comme les rapports litigieux individuels. Dans les deux, cas, en cas de litige, les parties auront besoin de la médiation ou de la défense d’un Avocat. Dans ce domaine, certains se sont fait un nom et deviennent des incontournables comme le cabinet http://www.avocat-montpellier.pro . Avec un conseiller juridique compétent, on met toutes les chances de notre côté pour la prise en charge de notre affaire.
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